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TUhjnbcbe - 2021/7/3 5:44:00

 为切实加强我区基层社会救助经办服务能力,努力为救助对象提供及时、高效、专业的救助服务,采取有力措施加强基层社会救助经办服务能力,结合我区实际,拟面向社会公开招聘社会救助协理工作人员35人,本次招聘由遵义市红花岗区国有资产投资经营有限责任公司(以下简称区国投公司)下属子公司遵义市红花岗区中世人力资源服务有限责任公司(以下简称区中世公司)负责招聘。


  一、招聘原则及流程


  招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果。招聘工作按照发布招聘简章、报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、签定劳务派遣合同的程序进行。


  二、招聘需求


  此次共计划公开招聘社会救助协理员35名(分配到社会救助中心各镇街工作)。


  三、报考基本条件


  (一)报考条件


  1、年龄条件:年龄18周岁以上35周岁以下。(年11月21日-年11月21日出生)。


  2、学历条件:全日制大专及以上学历。且须具有对应的毕业证书。


  3、其他条件:具有履行职责的身体条件。


  (二)以下人员不得报考


  (1)曾受过治安、刑事处罚或曾被开除公职的;


  (2)有犯罪嫌疑或违法行为尚未查清的;


  (3)在*纪*纪处分期间内的;


  (4)被认定有考试舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的;


  (5)法律法规规定不得录(聘)的其他情形。


  四、招聘流程


  (一)发布招聘简章


  根据招聘计划安排,本次公开招聘将在遵义市红花岗区人民*府网(
  (二)公开报名


  报名时间:年11月21日、年11月22日(9:00-17:00)。


  报名方式:现场报名。


  报名地点:遵义市红花岗区中世公司(
  联系人:付珊珊,。


  1.报名须提交的资料


  (1)毕业证书原件及复印件一份。


  (2)有效《居民身份证》原件及复印件一份。


  (3)精准扶贫户、城镇特困群众、复员退伍*人和优抚对象,需提供相关证件。


  (4)应届毕业生须持《就业推荐表》原件及复印件一份,并须书面承诺在年12月31日前提供毕业证书。不能按时提供证书的,取消招聘资格。


  2.报名表的填写


  报名人员须填《报名表》1份;填写《报名表》时,内容要真实清楚,不得涂改,如填写错误、虚假信息,责任自负,委托他人报名的,若填写的报名信息出现上述情况,视同本人填写,责任自负。报名时交近期蓝底背景免冠一寸照片3张。《报名表》填写后交招聘单位进行资格审查,经审核合格的考生具备面试资格(报名人员可在网上自行打印报名表,要求统一使用A4纸)。


  3.本次招聘收取报名费元(壹佰元整)。


  报名以后应随时保持所留通讯工具的畅通,确保招聘单位能够及时进行联系通知相关事项。


  (三)资格审查


  经办公室依据招聘条件和资格,对报名人员进行资格审查,符合条件的进入考试环节。资格审查将贯穿于招聘工作的全过程,应聘者提供的所有资料必须真实、有效和准确,凡弄虚作假或有不符合招聘条件的应聘人员进入各个招聘环节的,取消其应聘或录用资格,其责任由应聘人员自负。


  通过资格审查进入笔试人员名单在遵义市红花岗区国投公司网站进行公布,请应聘人员
  考生凭有效《居民身份证》,于年12月5日(上午9:00~下午17:00)在遵义市红花岗区中世公司办公室领取准考证(此证为笔试和面试共用,请妥善保管),逾期未领取的视为自动放弃。


  (四)笔试


  1.笔试时间地点见准考证;


  2.笔试内容:主要测试应聘人员的基本知识、专业知识、管理知识、综合分析能力和文字表达能力等;


  3.报名应聘人数与招聘岗位计划数没有形成竞争性的(低于3:1),应聘人员考试成绩必须达到60分及以上,否则取消该岗位招聘;


  4.考生必须同时持有效《居民身份证》和《准考证》进入考场参加考试。


  笔试成绩及是否进入面试于5个工作日内在遵义市红花岗区国投公司网站公布。


  (五)面试


  1.面试时间地点另行通知;


  2.面试对象


  根据笔试成绩从高到低,按拟进入面试人数与招聘计划数3:1内的比例(如出现末位成绩并列,同时进入面试)确定进入面试人员;


  3.面试内容:主要考察应试者的思想*治素质、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等;


  4.考生必须同时持有效《居民身份证》和《准考证》进入考场参加面试。


  5.面试成绩需达到70分及以上方可进入下一环节;


  (六)总成绩计算


  总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;


  笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


  面试结束5个工作日内,将考生总成绩及进入下一环节人员名单在遵义市红花岗区国投公司网站公布。


  五、体检


  笔试、面试结束后,根据招聘职位计划数和考试总成绩从高到低按1:1的比例确定体检对象。同一职位报考考生总成绩出现并列的,取笔试成绩高者作为体检对象。若笔试成绩也相同,即重新组织面试,以重新面试成绩高者进入体检。


  体检由遵义市红花岗区中世公司组织,体检必须医院进行并出具体检结论。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册执行(试行)的通知》(人社部发〔〕19号)规定执行。


  体检时间另行通知,体检费用考生自理。


  六、考察


  对体检合格的人员,确定为考察对象。由红花岗区中世公司对考察对象的*治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况进行考察并据实写出考察结论,并将考察结果告知被考察对象。在考察中发现不符合招聘要求的资格条件的,视为考察不合格,由红花岗区中世公司审定后,取消拟聘用资格。


  考察不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位不予递补;考生主动放弃考察的,空缺职位依次递补。


  1、红花岗区国投公司*支部研究决定


  经笔试、面试、体检及考察合格的报考者,经红花岗区国投公司*支部批准同意,确定为拟聘用人员。


  2.公示


  经红花岗区国投公司*支部批准同意的拟聘人员在遵义市红花岗区国投公司网站进行为期7天的公示。


  公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格。一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。


  3.聘用


  公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的,由遵义市红花岗区中世人力资源服务有限责任公司按劳动用工管理有关规定和程序与拟聘人员签订劳动合同,明确双方权利义务,并按规定约定试用期。试用期满后经考核合格者正式聘用,不合格者解聘。


  七、注意事项


  1.考生电话通讯要24小时畅通,以便联系。因考生通讯不畅无法联系造成的后果由考生自负。


  2.招聘各环节其他通知事项将在遵义市红花岗区国投公司
  3.招聘工作全程接受纪检监察部门、社会各界监督。工作人员和报考人员要严格遵守有关的规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照相关纪律规定处理。


  八、本招聘简章由遵义市红花岗区国投公司办公室负责解释。


  -(区中世公司办公室)


  -(区民*局办公室)


  监督-(红花岗区纪委、区监委派驻第二纪检监察组)


  -(区国投公司办公室)


  附件下载:职位表及报名表.docx(点击阅读原文下载)

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