遵义市公共交通(集团)有限责任公司为公益性市管国有企业。公司经营范围为：城市公共汽车客运、城市出租汽车客运、道路旅客运输经营管理、广告宣传业务；机动车维修、保养及检测服务经营管理；机动车维修配件经营管理；汽车租赁服务、二手车交易及特种行业经营管理；停车场、洗车场车身广告等服务经营管理；代理发布广告、室内装潢及设计工程；酒店住宿、餐饮服务、物业经营管理；从业人员教育咨询培训、驾驶培训服务经营管理；家*服务经营管理；土地储备和土地开发利用，以及其他固定资产经营业务的开展；加油加气站、充电站等能源设施的建设和经营管理；开展法律法规没有禁止和*府部门授权负责的经济业务活动。经公司研究决定面向社会公开招聘优秀人才。
为加强公司人才队伍建设，保证公司战略顺利推进，根据《遵义市国资委监管企业劳动用工管理办法》精神，遵义市公共交通(集团)有限责任公司拟面向社会公开招聘公交车驾驶员名。
一、招聘原则及流程
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果。招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘简章、报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
二、招聘需求
此次计划公开招聘公交车驾驶员名,具体招聘岗位要求详见《遵义市公共交通(集团)有限责任公司招聘职位表》（附件1）。
三、报考基本条件
（一）招聘对象
年及以前毕业的高中、职高、技校及以上文化程度的人员，且须具有对应的毕业证书、持A1或者A3驾驶证（实习期已满）。
（二）报考条件
1.思想品德端正，具有较好的仪容仪表形象、良好的沟通协调能力，身体健康，无不良嗜好，遵纪守法；
2.具有良好的工作态度、团队精神、奉献精神，认同公司企业文化；
3.年龄在18周岁以上（年12月31日以前出生）、男性：35周岁以下（年12月31日以后出生）、女性：25周岁以下（年12月31日以后出生），特别优秀者，可适当放宽年龄条件；
4.具有能够在企业正常履职的身体条件；
5.具备拟报考职位所需的资格条件。
（三）以下人员不得报考
1.不能坚持*的基本路线，在重大*治问题上不能与*中央保持一致的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的；
3.曾被开除公职或在机关、企事业单位被辞退未满5年的；
4.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过*纪、*纪处分的；
5.往届毕业生报名时不能提供学历学位证书及其它资格条件资料等原件的（应届毕业生报名时需提交毕业院校出具的就业推荐书），或不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的；
6.法律、法规规定不得聘用为企业人员的。
四、招聘流程
（一）发布招聘简章
根据招聘计划安排，本次公开招聘将在遵义市人力资源和社会保障局网站（