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招聘原则及程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开报考条件、公开面试结果、公开笔试结果的制度。按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、面试、聘用审批的程序进行。
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招聘职位具体招聘职位详见附件1《遵义市公安消防支队消防文员招聘职位表》。
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招聘对象和报考条件(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产*的领导，热爱社会主义，有良好的*治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。
(三)中专及中专以上学历。
(四)年龄在18周岁以上、30周岁及以下。
(五)具有正常履行职责的身体条件。
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以下人员不得报考
1.不能坚持*的基本路线，在重大*治问题上不能与*中央保持一致;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
3.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过*纪、*纪处分的;
4.受最低服务年限或合同限制不能解除与现单位聘用关系的人员;
5.有法律、法规规定不得聘用的人员。
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报名方式及地点报名方式：采取现场报名的方式进行。原则上考生须本人亲自前往报名，特殊情况可由他人代为报名。
报名地点：遵义市汇川区钦州路消防支队(汇川体育馆旁)
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报名方法及注意事项：
1.报名前请认真填写《遵义市消防支队驻派出所文员招聘报名表》，并在报名前提交报名表。
2.报名时需持本人二代有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书原件及复印件、近期1寸正面免冠红底彩照3张。
3.报名人员只能选择一个职位进行报名。委托他人报名，视同报考人员本人填写，出现报名信息错误或在考试时提交的证件不一致而影响聘用的，责任自负。凡弄虚作假的，一经查实取消聘用资格。
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面试
在接到遵义市公安消防支面试通知后，请务必于通知时间前往面试地点。面试人员须持第二代有效《居民身份证》原件到面试地点进行面试，面试时间和地点另行通知。
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培训
面试合格者遵义市公安消防支队将开展统一的培训，面试合格者务必严格按照消防支队的工作安排认真参加集中培训。
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笔试
培训过后遵义市公安消防支队还将进行考试，只有当笔试成绩合格后才能正式入职。
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其他注意事项
1.聘用人员试用期为3个月，但对于工作认真负责，取得当地消防大队及派出所领导认同的，经支队同意后可随时转正。转正后聘用人员签订聘用合同，并报遵义市公安消防支队进行合同鉴证。
2.本《招聘简章》解释权属遵义市公安消防支队。
3.本次招聘工作未尽事宜，由遵义市公安消防支队另行通知。
联系人：刘亚兰
联系
”遵义市公安消防支队
年5月30日