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岗位职责
1、在科主任指导下进行工作。2、参加值班、门诊、会诊、出诊、体检等工作。3、对病人进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查其执行情况；遇急、危、重病人应积极抢救、严防差错事故发生。4、认真执行各项规章制度和技术操作规程，按要求书写病例、处方和各种医疗文件。5、遇公共卫生突发事件及法定传染病，按规定及时填报传染病疫报卡，防止漏报，并做好消*隔离工作。6、做好本科室医疗器械仪器设备的保养、清洁、消*和安全保卫、环境卫生工作。7、完成领导交办的其他临时性工作。2
聘用条件
1.临床医学专业背景，具有丰富的门、急诊和病房医疗工作经验。2.身体健康，原则上年龄在65周岁以下。3
聘用办法及待遇
该岗位新聘人员的聘用方式为劳务外聘，按照国家和学校相关规定，由劳务派遣公司与外聘人员签订劳务工作协议书，支付协议工资，实行绩效考核激励。4
应聘方式
应聘人员下载并填写《医院应聘人员信息表》（附件），将《信息表》与相关执业、资格、职称等证书通过电子邮件发送至chengweinuaa.edu.cn，上述材料均以pdf格式发送邮箱。电子邮件格式要求如下：邮件标题：姓名+应聘+医院（专业、职称），例：张三应聘医院（内科、主治医师）5
招聘截止时间
年12月11日。若在截止后一周内未接到电话通知，说明未通过初步审核，学校将不再另行通知。
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联系方式
联系人：程老师-电子信箱：chengweinuaa.edu.cn7
其他
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