遵义市培育“小小红色宣讲员”
讲好长征故事
一是多方联动“育人才”。坚持“学校选育、基地实训、省外交流”模式，聚焦“一年打基础、三年出成果、五年成常态”目标，将红军长征沿线22所学校作为“小小红色宣讲员”选育基地，由遵义会址纪念馆、娄山关红军战斗遗址等专业解说员开展培训，并录用为四渡赤水纪念馆等爱国主义教育基地签约特聘讲解员，在周末和节假日进行义务解说。年以来，全市共培养8至14岁“小小红色宣讲员”余名，成为遵义红色旅游一道靓丽的风景线。
二是典型引领“强氛围”。出台红色教育培训师资管理细则、长征故事进校园实施方案等文件，以市、县两级示范中小学校为基础，全面实施“长征故事进校园”工程。创办红色艺术团、遵义小红军、小红军电视台等10余个栏目，开设长征故事进校园、教师用书遵义小红军等10余门特色课程，营造“红色文化进校园，红色基因永传承”的浓厚氛围。“遵义小红军”综合实践活动被教育部评为“西部教学改革支持计划”成果，并代表贵州省参加第三届中国教育创新成果公益博览会，美术课例《红军桥》荣获全国美术优质课竞赛二等奖。
三是平台打造“扩影响”。创建“红色宣讲进万家”“云上讲习网络直播”等平台，让“小小红色宣讲员”宣讲红色文化，受到中央、省、市各级媒体